내 기준을 관철하는 것이 아니라

“결혼으로 이어질 수 있는 만남을 만드는 것”입니다.

하지만 실제 매칭을 진행하다 보면

몇 가지 공통적인 고집으로 인해
매칭은 진행되지만,

성공으로 이어지지 못하고 시간만 소요되는 경우가 있는데요~!

1. 형제 회원님 : “무조건 4살 이하 연하만”의 한계

-연령 조건이 좁아질수록 선택 가능한 풀 자체가 급격히 줄어듭니다

-같은 조건의 경쟁자가 많아져 매칭 우선순위에서 밀릴 수 있습니다

-신앙, 성품, 가치관이 더 잘 맞는 또래·연상 자매님을 놓칠 가능성이 큽니다

2. 자매 회원님 : “연하나 또래 or 2~3살 연상”만 고집할 때의 현실

- 동일 연령대의 인기 형제님에게 요청이 집중되어 매칭 대기 시간이 길어짐

- 실제 결혼 후에는 나이보다 신앙 성숙도와 책임감이 훨씬 중요

- 30, 40대 형제님들은 또래를 선호하지 않는 경우가 많아 매칭성공이 쉽지 않고

3. 자매님의 연봉 기준에 대한 현실적인 조정

자매님께서는 본인 연봉과 비슷하거나, 한 구간 높은 수준의 형제님을 선택하시는 것이
가장 매칭 성공률이 높습니다.

-연봉 차이가 과도할 경우 형제님 입장에서 부담감을 느끼는 경우가 많고

-반대로 기대치가 너무 높으면 매칭 자체가 제한적이 됩니다

👉 지금의 연봉보다 직업 안정성, 신앙관, 가정관을 함께 보셔야 합니다.

4. 매칭매니저의 역할

매칭매니저는
서로의 가능성을 조율하고 연결하는 돕는 사람입니다.

자신의 기준만 고집할 경우 → 매칭은 가능하지만 결혼으로 이어질 확률은 낮습니다.

5. 90년생 이상 자매님들께 드리는 현실적인 조언

90년생 이상 자매님의 경우,
프로필 사진에 공을 들이는 것이 좋습니다.

형제님들은 외적 첫인상 비중이 크기에

사진 퀄리티에 따라 선택 여부가 크게 달라집니다 :)

👉 스튜디오 촬영 또는 단정하고 밝은 이미지 권장드립니다.

6. 소개팅 프로그램은 ‘남의 이야기’가 아닙니다

형제님들 또한 준비가 필요합니다.

요즘 소개팅 프로그램에서 강조되는 것은 매너, 대화 태도, 배려인데요.

신앙이 아무리 좋아도 소통 능력과 태도 부족으로

애프터로 이어지지 않는 경우가 많습니다.

기본적인 데이트 매너, 경청, 공감 표현은 반드시 공부가 필요합니다.

매칭매니저는 여러분 편에서 돕고 싶습니다.

(｡♡.♡｡)
다만 서로 양보하고 조율할 준비가 되어 있을 때,
그 도움은 결실로 이어질 수 있습니다.